經營方式巧轉變

　　“以前我們主要是提供信息,召集社員參與跨區作業,在三夏的時候到安徽蒙城等地收割小麥,在三秋的時候到臨淄等地進行機耕作業。”7月30日,青島王臺農業機械專業合作社負責人張金海介紹了合作社以前的工作情況。

　　“但是從今年六月份起,我們開始推行這種**新的‘代種代收’模式,不僅僅是組織農機手外出作業了,可以說是主動轉變經營方式。”張金海說。

　　青島王臺農業機械專業合作社成立于2007年12月,目前有收割機、大拖拉機等各類農業機械414臺,社員近500人。為什么會有為農民“代種代收”的想法?近年來,隨著王臺紡機工業形勢的穩中趨好,農村勞動力大量轉移,純種地的農民越來越少,一些留守的勞動力普遍年老體弱、文化水平低,傳統農業面臨的困境越來越明顯。

　　為實現規模用地、集約用地,提高土地耕種效率,青島王臺農業機械專業合作社自今年初開始調研探索創新種地模式。經過調查研究、聽取民意和宣傳發動后,“代種代收”這一模式逐漸形成輪廓:在不改變原土地承包關系的基礎上,由農戶將自己的承包地交由農機合作社經營管理,收益根據雙方簽訂的合同進行分配,即“農戶出地我勞動,土地收益按合同”。青島王臺農業機械專業合作社的經營方式有了一個巧妙的轉變。

　　提供了兩種“套餐”

　　根據不同村的實際情況,代種代收推出了兩種專業化服務方案。因為一年中主要有小麥和玉米兩季農作物,代種代收也是主要針對這兩種農作物而言,每個村可選擇選其中的一種服務。

　　“我們村選擇的是全托式服務,把自己的農田交由合作社處置,合作社負責統一負責供種、耕地、施肥、澆水、收獲、銷售等,我們農戶每年按1200元/畝坐地分紅。”王臺鎮井頭村村民韓西金說。

　　王臺鎮前馬連村的村民劉杰介紹,他們村選擇的是保姆式服務,當要種植小麥和玉米時,合作社負責耕地、播種、收獲,屆時合作社收取服務費,農戶自己負責日常的管理。

　　這樣的服務一推出,就受到了老百姓的普遍歡迎。“代種代收”以農民自愿為前提,以簽訂合同為保障。像全托式服務,在合同中還規定如果分紅將根據國家對小麥、玉米收購價格進行調整。

　　“目前就在這兩個村進行了推廣,井頭村是全托式服務,已有70多戶簽約,共300多畝地；前馬連村是保姆式服務,以后80多戶簽約,土地400多畝?，F在還處于開始階段,等運作起來后肯定還有很多人加入。”張金海自信地說。

　　農戶機手雙贏

　　韓西金算了一筆賬:自己一畝地小麥畝產約400多公斤,按行情收入800多元。玉米畝產約600公斤,收入1200多元,一年每畝地約收入2000多元。但是如果扣除了化肥、種子、澆水、人工管理等費用,一年每畝地差不多純收入也就1200元左右,和所得分紅差不多。但是56歲的他和媳婦卻可以不受土地拘束出去打工,兩個人一年還可以多收入約2萬元。

　　前馬連村多山嶺地,以前機械耕種、收割很不方便,費時費力還費油,農機手都不是很愿意到這邊來。“簽了合同后,我們就放心了,農機手肯定會來把我們的地耕種完,而且一畝地優惠30%。”劉杰說。

　　代種代收確實讓農民得到了實惠,但是作為農機合作社,又如何給農機手帶來效益?

　　張金海早已為農機合作社的社員考慮好了這一切。就全托式服務而言,為保證低成本高產出優品質,合作社將提供優質的良種、化肥和農藥,使用科學的管理方法,做到統一供種、統一耕種、統一施肥、統一管理、統一收獲。這一切都離不開團購,量多了,種子、化肥等價格就享受團購價,價格自然就下來了。通過真正實現農業生產機械化和高效化,農作物產量可以大幅度提高,就小麥而言,可以從畝產400多公斤提升到近600公斤,賣糧所獲收入減去分紅,還會有不少利潤分給農機手。

　　雖然保姆式服務看起來是吃虧,耕作價格比市場價還低,但是以每個村為單位,便于耕作,同時省時省力還省油,提高了效率,數量就上去了,也可以賺取利潤。